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2023.12

硕士研究生创新计划项目管理办法

第一章总则第一条为加强我校研究生科研训练，鼓励研究生积极参加创新实践活动，增强创新意识，提高培养质量，制定本办法。第二条研究生创新计划项目以解决工程、经济、社会的实际问题为导向，重点资助紧密结合生产及管理实践、目标明确、研究方案及技术路线可行的创新性研究项目。优先支持跨行业、跨学科、跨专业（领域）的交叉研究项目。第三条研究生创新计划项目管理工作遵循“科学公正、注重创新、保证质量、宁缺...
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2023.12

硕士研究生培养基本要求（试行）

为规范我校全日制硕士专业学位研究生培养工作，切实保障培养质量，根据《中华人民共和国学位条例》《中华人民共和国学位条例暂行实施办法》《关于做好全日制硕士专业学位研究生培养工作的若干意见》（教研〔2009〕1号）、《关于加快新时代研究生教育改革发展的意见》(教研〔2020〕9号)、《关于进一步严格规范学位与研究生教育质量管理的若干意见》(学位〔2020〕19号)、《专业学位研究生教育发展方案(2020-2025)》(学位〔2020〕2...
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2023.12

大学生创业培训管理办法（试行）

第一章总则第一条为深入贯彻落实党中央、国务院关于大学生创新创业的决策部署，深化学校创新创业教育改革，健全课堂教学、自主学习、结合实践、指导帮扶、文化引领融为一体的高校创新创业教育体系，增强攀大学子的创新精神、创业意识和创新创业能力，进一步规范学校大学生创业培训管理工作，根据《国务院办公厅关于进一步支持大学生创新创业的指导意见》（国办发〔2021〕35号）、《中国就业培训技术指导中心关于印发“...
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2023.11

教师参加西部地区人才培养特别项目地方创新子项目选派和管理办法

第一章总则第一条为做好西部地区人才培养特别项目和地方创新子项目的选派工作，加强对人才培养管理，保证人才培养质量，切实提高学校综合竞争能力及服务区域经济建设与社会发展的能力，推动学校应用型一流大学建设，根据国家项目选派办法，制定本办法。第二条本办法适用于学校所有在编在岗及全职聘任的教职工。第三条选派类别及留学期限（一）高级研究学者：3-6个月（二）访问学者：3-12个月（三）博士后：6-24个...
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2023.11

教职工因私出国（境）管理办法

为进一步加强和规范对我校教职工因私出国（境）管理，明确管理职责，规范审批（备案）流程，根据中央有关部委《关于加强国家工作人员因私事出国（境）管理的暂行规定》《下载香港宝典2021教职工考勤管理试行办法》（攀学院〔2017〕58号）等文件精神，结合学校实际，特制定本办法。一、适用范围（一）因私出国（境）事由一般为因个人原因研修、探亲、访友、旅游、就医等费用自理的非公务活动。（二）因私出国（境）按照干部管理...
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2023.11

教职员工准入查询工作实施办法（试行）

为深入贯彻党的二十大精神，加强师德师风建设，净化校园环境，坚持对师德违规问题“零容忍”，根据教育部《关于推开教职员工准入查询工作的通知》（教师函〔2023〕1号）要求，结合学校实际，制定本办法。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，依法实施教职员工准入查询制度，始终把立德树人的成效作为检验学校一切工作的根本标准，把师德师风作为评价教师队伍素质的第一标准...
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2023.10

高等学历继续教育本科毕业生学士学位授位工作实施细则

第一章总则第一条根据《中华人民共和国学位条例》、《国务院学位委员会关于印发〈学士学位授权与授予管理办法〉的通知》（国务院学位委员会〔2019〕20号）、《四川省人民政府学位委员会转发《国务院学位委员会关于印发〈学士学位授权与授予管理办法〉的通知》(川学位办〔2019〕11号)、《四川省人民政府关于印发〈四川省普通高等学校关于授予成人高等教育本科毕业生学士学位实施办法〉的通知》（川学位〔2014〕10...

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